1、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；
2、负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率；
3、能独立做出概念设计方案；同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服；
4、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；
5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；
6、管理设计部门，领导设计团队。
任职资格：
1、建筑设计、 室内设计、环境艺术类专业，本科及以上学历；
2、五年以上设计工作经验，三年以上同行管理经验；
3、有餐饮、酒店、会所项目设计经验，有独立设计的成功案例；
4、具有施工指导经验并对各种设计项目有丰富的主持管理经验；
5、对设计有一定的创意及深度理解，有国际化的视野；
6、能充分调动设计师专业方面的最大创意能力及效率；
7、具有较强的沟通和表达能力及现场调协能力；
1、负责项目设计方案制作；
2、负责组织并协调项目小组设计任务，按时保质地完成设计任务；
3、参与方案、施工图的图纸审核与交底；
4、与配饰设计师沟通材料、配饰工作；
5、做好现场与甲方、监理方及项目经理、技术人员技术和设计文件的沟通协调工作；
6、项目施工过程中，保持与甲方的友好沟通，为甲方解决设计问题，负责项目设计质量与效果的保证；
任职要求：
1、室内设计专业,本科以上学历，手绘能力强；
2、五年以上工作经验，有餐饮行业设计经验优先录用；
3、管理能力强，执行能力强，沟通能力强；
4、具有团队合作精神和创新意识,性格开朗,做事认真负责；
5、具有施工指导经验并对各种设计项目有丰富的主持管理经验；
6、具有较强的综合协调能力，身体健康有一定的抗压性，能够适应深入现场的出差节奏或者是加班情况；
1、参与并协助项目负责人进行品牌前期调研分析和诊断工作；
2、参与制定品牌策略，提出独立见解和解决方案；
3、准确理解品牌策略，独立负责视觉方案的创意及设计工作；
4、能够与客户及制作方进行充分有效沟通，为最终落地成果负责。
6、具备较强的品牌思维与创新能力，设计思路明确完整、有较强的系统性和连贯性；
6、能配合空间设计方案完成品牌终端的平面物料、文化物料等平面排版的应用，独立完成如标识、空间导视、立面海报、排版等设计工作；
7、能够配合负责人对接施工方及其他空间实施的合作方，协助推进空间设计方案通过视觉表达实现最终落地。
8、根据客户需求，配合创意组长、文案完成插画设计工作；
任职要求
1、1年以上餐饮、零售行业、商业空间等相关的项目落地经验；
2、精通PS、CDR、AI、ID等平面设计软件，有优秀的平面表达能力和文化感知力；
3、具备成熟的视觉表现及对接执行经验，对艺术概念、平面构成、版式设计具有高度把控能力；
4、独立完成从品牌VIS、包装设计、宣传推广等系统性的设计及落地执行工作；
5、对平面物料在空间中的呈现效果有一定的预判能力，具有建筑设计、室内设计公司工作经验者更优；
6、具备扎实的插画设计功底，具备创意能力，能够出色完成插画方案设计及落地执行工作；
7、具备动图制作能力，独立完成短视频剪辑和制作工作；
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